
Mo.-Fr. von 8:00 bis 21:00 Uhr
Sa von 8:00 bis 16:00 Uhr
0221 - 9 677 477
0221 - 9 677 478
0221 - 9 677 577
0221 - 9 677 877
0221 - 9 677 939
Schreiben Sie uns eine E-Mail oder
verwenden Sie unser Kontaktformular
E-Mail für Interessenten
E-Mail für Vertragsfragen
E-Mail für Vertragsfragen
zur Riester-Rente
Unser Kontaktformular
Asstel Versicherungsgruppe
Schanzenstraße 28
51175 Köln
Asstel auf Twitter
Folgen Sie unserem Team
oder unserem Geschäftsführer
Carlo Bewersdorf.
Als künftige Mitarbeiterin / künftiger Mitarbeiter sind Sie bei der Asstel ProKunde Versicherungskonzepte GmbH angestellt, dem Vertriebskopf sowie Kompetenz- und Managementzentrum der Asstel Versicherungsgruppe.
Asstel ProKunde Versicherungskonzepte übernimmt die Steuerung der gesamten Unternehmensgruppe und ist für Strategie, Planung, Controlling, Qualitätsmanagement, Öffentlichkeitsarbeit und die komplette Abwicklung des operativen Versicherungsgeschäftes verantwortlich.
Vom Bleistift bis zum Drucker, vom Posteingang bis zum Imaging: hier wird der Motor der Asstel stets "geölt", so dass für die Mitarbeiter effektives Arbeiten und für unsere Kunden die Zufriedenheit mit ihren Angeboten jeden Tag aufs Neue gewährleistet sind. Und wo etwas klemmt, wird mit hohem Engagement nach einer Lösung gesucht.
Planung, Kontrolle und Evaluation - drei Eckpfeiler qualifizierten Controllings. Hier laufen alle Zahlen, Daten, Fakten zusammen, werden gebündelt, analysiert und aufbereitet, so dass die Verantwortlichen sich auf klare Fakten stützen können. Daher sind hervorragende analytische Kenntnisse in diesem Bereich ebenso selbstverständlich wie die "Liebe zu Zahlen und Fakten".
Finden Sie das Informationsmaterial ansprechend gestaltet und den Internetauftritt gelungen? In der Abteilung Direktmarketing und Verkaufsförderung wird der direkte Draht zum Kunden geknüpft. Dabei spielt der Mix der verschiedenen Medien eine entscheidende Rolle. Von der Idee über die Realisierung bis hin zur abschließenden Auswertung von Werbeaktionen wird hier alles koordiniert und umgesetzt. Daher sind hohe Flexibilität und ein gesundes Maß an Belastbarkeit zwei der Stärken der Mitarbeiter aus diesem Bereich. Wer Marketing kennt, weiß wovon wir sprechen.
Asstel wäre nicht Asstel, hätten die Geschäftsführer nicht mit klaren Visionen und sicherer Hand aus einem Start-up-Unternehmen in kürzester Zeit ein Unternehmen der Spitzengruppe im deutschen Versicherungsmarkt geschaffen. Als solches wird Asstel auch in die Zukunft gehen. Dabei versteht sich die Geschäftsführung als Teil des Ganzen, ohne "Starallüren". Die Asstel ist ein Dienstleister - und die Geschäftsführung Teil der Asstel.
Ob eine Adress- oder Namensänderung erfasst werden soll, Ihr Versicherungsantrag geprüft wird, eine Leistungserfüllung ansteht oder aber Sie einfach Fragen zu Ihrer Versicherung haben - ganz gleich worum es geht, alles, was einen werdenden oder bestehenden Vertrag anbelangt, erledigen die Mitarbeiter des Kommunikationscenter Betrieb-Leistung aus einer Hand. Prozess- und spartenübergreifend: Das ist klare Kundenorientierung, wie man sie sich wünscht. Schwerpunkt des Kommunikationscenters Vertrieb ist die qualifizierte fachliche Beratung unserer Interessenten und Kunden. Hier ist jeder stets "gut beraten". Ein Ansprechpartner, der sich um alles kümmert, statt ständiges Weiterverbinden. Das ist Service!
Wir entwickeln und positionieren spartenübergreifend unsere Produkte für die Asstel - Gruppe. Dabei steht der Kunde im Vordergrund. Es werden Erkenntnisse der qualitativen und quantitativen Marktforschung genutzt und mit der individuellen Wettbewerbsplatzierung des jeweiligen Produkts abgeglichen. Hieraus leitet sich die individuelle Positionierungsstrategie ab, die innerhalb der involvierten Bereiche umgesetzt wird. Das dynamische Umfeld erfordert hochqualifizierte Mitarbeiter mit Visionen, gepaart mit hoher Analytik und Fachlichkeit. In der technischen Umsetzung unterstützt das Produktmanagement-Team Prozesse und Projekte u.a. die Produktentwickler. Modernste Technologie, Hard- und Software und alles kunden- und benutzerfreundlich ausgerichtet. Die Mitarbeiter stellen diese hohe Anforderung in Kooperation mit und zu allen Bereichen des Unternehmens sicher. Dabei ist schnelles Reagieren ebenso wichtig wie hohe Kompetenz und Erfahrung. Denn die Zukunft fließt buchstäblich in den Datenleitungen.